跟着《第一性原理》去漂流・深度观澜丨于广浩：以第一性原理重塑履职逻辑 筑牢国企纪检纪律屏障
分类：
专题报道
作者：
于广浩
来源：
发布时间：
2026-08-17
水发水控党委委员、纪委书记 于广浩
近期研读了李善友所著的《第一性原理》，书中倡导的“跳出经验类比、回归事物本源，从底层逻辑出发拆解问题、重构路径”的思维方式，打破了路径依赖的思维惯性，也为新时期国企纪检工作提升提供了深刻启发。集团纪委承担着监督执纪、制度建设、廉洁教育等核心职能，唯有自觉运用第一性原理审视履职全过程，回归纪检工作本质初心，才能跳出事务主义、经验主义局限，推动全面从严治党向纵深发展。
强化监督保障，锚定履职根本方向
纪检工作的底层逻辑，从来不是为问责而问责，而是“监督保障执行、促进完善发展”，最终服务于企业健康发展与干部职工健康成长。反观以往，我们有时会陷入“重检查频次、轻实际成效”“重事后追责、轻事前防控”的路径依赖，偏离了监督本源。运用第一性原理审视工作，集团纪委始终把护航中心大局作为监督出发点，围绕集团“强基础”专项行动、企业出清攻坚、重点项目建设等核心任务，推动监督嵌入业务全流程。在“纪法与制度”学习教育中，不满足于完成学习场次等表面指标，而是聚焦“懂法纪、明规矩、知敬畏”的根本目标，分层分类推动学习走深走实，真正从源头筑牢思想防线。
回归制度本源，构建刚性约束体系
第一性原理强调从最基础的公理出发推演完整体系，而非碎片化修补。制度建设过去常以“出现问题补制度”的被动方式推进，容易陷入制度零散、执行空转的困境。运用第一性原理重构思路，就要从“制约权力运行、规范履职行为”这一底层逻辑出发，围绕“三重一大”决策、采购招标、资金管理等廉洁风险高发领域，从决策、执行、监督全链条梳理制度缺口，统筹做好制度“废改立”。在制度执行检查中，不局限于查摆表面问题，而是深入追溯制度设计、执行流程的底层漏洞，建立问题清单、推动闭环整改，让制度真正从“写在纸上”变为“落在行上”。
回归教育本心，提升廉洁浸润实效
廉洁教育以往常存在“开大会、看片子、读文件”的固化模式，穿透力不足。运用第一性原理优化教育，就要回归“入脑入心、固本培元”的本质，遵循认知规律创新载体。今年以来集团纪委开展的廉洁家书征集、廉洁微视频展播、廉洁短语征集、参观监狱警示教育等活动，正是跳出了传统说教的路径依赖，从情感共鸣、场景代入的底层逻辑出发，以“身边事教育身边人”，把抽象纪法转化为可感可知的身边故事。让廉洁文化教育真正走进心里，实现从“要我廉洁”到“我要廉洁”的转变。
回归队伍本真，锻造过硬纪检铁军
纪检干部的底色永远是“打铁必须自身硬”。运用第一性原理加强自身建设，就要回归政治属性与专业属性，跳出事务主义局限。一方面持续强化政治理论与纪法业务学习，提升精准监督的专业能力；另一方面坚持严管严治，严守权力边界，严防“灯下黑”，以自身正、自身硬的底气履行监督职责。
知之愈明，则行之愈笃。《第一性原理》带给我们的不仅是思维工具的更新，更是履职理念的重塑。下一步，我将持续把这一原理融入工作各环节，始终回归本质、遵循规律，打破思维定式、优化履职路径，以更高质量的纪检工作为集团健康发展筑牢坚强纪律屏障。
