为深入贯彻落实水发众兴集团“大学习、大培训、大提高”三年登高行动规划，着力提升全体干部员工学习能力、专业能力，9月14日，山东水发水务有限公司组织开展投资技能专题培训活动，公司员工干部踊跃参与。

此次员工大讲堂以投资业务知识解析为主题，由公司投资部负责人作为主讲人，采用“案例教学法”以新泰公司为例，就项目盈亏平衡进行详细分析、讲解，提出各种专业问题，带领大家共同探讨。探讨过程中，主讲人将“大问题”分解为“小问题”，将专业的知识点转化为通俗易懂的授课语言，引领大家更加有效的吸收业务知识，此次培训内容以实际工作为基础，紧贴业务需求，且讲解通俗易懂，案例丰富详实，对业务工作具有很强的针对性、指导性，在培训课程中，大家踊跃参与，回味无穷。

自集团“大学习、大培训、大提高”三年登高行动计划部署以来，水发水务认真贯彻落实相关要求，以“日学习、周培训”等方式增强全体员工专业技能、提升工作效率、助推效益提升，坚持把“抓学习、促提升、强素质”作为提升管理、促进发展的有效途径，引领全体干部员工提升业务素质，增强业务能力，更好地推动公司发展。（刘腾宇  供稿）